機電一體化---技術(shù)工程師 8000~10000 元/月
本科及以上 五年以上 廣東-惠州市
更新時間: 2025-05-15

職位要求
招聘日期: 2025-02-08 ~ 2026-02-22
- 機械、機電、自動化等相關(guān)專業(yè);PTA\\PET\\ABS聚合物生產(chǎn)行業(yè)背景
- 初級職稱
- 全職
- 1人
- 外語不限
職位描述
1、技術(shù)方案、協(xié)議的編寫及審核;提出成本及技術(shù)優(yōu)化方案,協(xié)調(diào)組織公司外援技術(shù)團隊,傳達結(jié)論并審核優(yōu)化。
2、立項評估與實施;支持項目實施方案的開發(fā),并具體負責本專業(yè)項目方案的審查;并對實施過程進行專業(yè)監(jiān)管,確保本專業(yè)技術(shù)標準及規(guī)范。
3、項目進度技術(shù)支持;做好項目執(zhí)行和項目進度管理工作;做好項目的現(xiàn)場服務(wù)工作,安裝、調(diào)試、驗收等。
4、驗收與培訓(xùn)支持;做好客戶的設(shè)備操作培訓(xùn)服務(wù),及時跟進處理;配合項目組完成項目總結(jié)改進。
5、售后服務(wù);負責相關(guān)設(shè)備的售后服務(wù)與支持工作:項目設(shè)備現(xiàn)場指導(dǎo)、安裝調(diào)試、監(jiān)督安裝質(zhì)量和進度。
6、對內(nèi)技術(shù)支持;負責協(xié)調(diào)和解決項目實施過程中,提出的技術(shù)咨詢問題,協(xié)助采購部、銷售部完成各類技術(shù)支持,確保項目順利完成。
7、內(nèi)部技術(shù)團隊框架搭建及改善方案。
8、工作總結(jié)與匯報;及時完成日、周、月報,重大項目推進表。
9、溝通與配合;積極參與公司及部門相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn),保障工作效率與質(zhì)量,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)任務(wù)。
(二)任職要求:
1、機械、機電、自動化等相關(guān)專業(yè);PTA\PET\ABS聚合物生產(chǎn)行業(yè)背景。
2、本科及以上學歷,年齡在45歲以下;
3、五年以上機械/設(shè)備工作經(jīng)驗,有化工企業(yè)機械設(shè)備維護經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉機械/設(shè)備類驗收專業(yè)規(guī)范及相關(guān)法規(guī),了解機械/設(shè)備類設(shè)計、安裝、維護施工經(jīng)驗,能夠快速熟練地看懂相關(guān)專業(yè)圖紙;
5、具有較強的動手能力,能夠處理機械/設(shè)備一般性故障;
6、熟練操作office軟件;
7、初級以上專業(yè)職稱;
8、有C1駕照,適應(yīng)長期出差。
(三)工作時間:
周一至周六08:30-12:00 13:30-17:30 大小周;
國家法定節(jié)假日正常放假,如工作所需隨時出勤。
(四)工資待遇:
1.五險一金、餐補、全勤獎、技術(shù)培訓(xùn)基金、績效獎金、專項獎金、節(jié)日津貼、崗位晉升、
年度體檢等公司福利,差旅接待費在公司制度范圍內(nèi)全額報銷;
2.月薪8K-10K.
3.年度業(yè)績獎金(完成公司業(yè)績指標),與公司銷售團隊共同享有業(yè)績獎金分配。
4.優(yōu)秀員工分紅權(quán)(業(yè)績優(yōu)秀者享受公司年終總利潤的分紅權(quán))。
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